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직원들에게 건강검진을 시행하고 회사가 부담하는 건강검진비용은 복리후생비로 직원의 근로소득에 해당하지 않나요?
직원들에게 건강검진을 시행하고 회사가 부담하는 건강검진비용은 복리후생비로 직원의 근로소득에 해당하지 않나요?
법인이 직원들을 대상으로 질병의 조기발견을 통한 적기 치료기회 제공과 건강한 인적자원 유지로 회사의 생산성을 향상하기 위하여 종합건강검진을 시행하고 있는데 있어서 회사가 부담하는 건강검진비용은 복리후생비로 직원의 근로소득에 해당하지 않는지, 아니면 근로소득으로 과세해야 하는지 여부를 알아보겠습니다.산업안전보건법에 의하여 사업주는 근로자의 건강보호, 유지를 ...
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