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급여 분개에 대해서- 그외....^^;

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s10***

2006-08-07 오전 9:22:44

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1,012

1. 저희 회사는 전달 11일부터 당월 10일까지의 급여를 당월 10일날 지출합니다.

(ㅡ.ㅡ; 알바같은 느낌을)

   급여분개 어떻게 해야되나요?

   국민연금 건강보험료 고용보험이랑 산재까지 다 복리후생비로 처리하나요?

   갑근세 주민세는...

2. 갑근세 주민세를 급여가 기본금 800,0000  기타 수당이 300,000 될때 안네두 되나요?

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