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면허없는 건설업 인건비 회계처리

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dig***

2020-10-07 오후 8:57:41

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당사는 면허없는 건설업 인테리이공사업이고, 인테리어공사건이 있을때마다 현장인부를 썼습니다. 면허가 없으면 공사현장별로 일괄적용사업개시번호를 부여받지 못할텐데 그러면 현장인부 일용직을 무조건 경비로 처리할수가 없나요? 세무서에 일용직 지급조서만 넣고 추후에 소명이 가능할까요?

아니면 3.3% 기타자영업으로 해서 프리랜서 신고라도 넣어도 괜찮을까요?

아니면 본사-0 번으로 4대보험 정규직으로 가입시켜서 직원급여회계처리하면 실제로 현장사고시 산재보험혜택은 못받아 먹는거죠?

아니면 그냥 송금명세서 제출로 해야 하나요?

최선으로 적용할수 있는건 어떤 방법이 좋을까요?

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