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dadu***

2015-12-24 오전 10:46:52

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494

안녕하세요.

일용직으로 일하셨던분들이 계신대

2012-2014년까지 일하셨어요

1개월이상 계속 근무해서 사대보험가입하려고 했는데 사대보험가입하면 안된다고하셔서

부득이하게 일용직으로 신고했었는데요

이번에 건강보험공단에서

건강보험가입했어야했는데 안했다며

지난3년분을 소급해서 보험료를 내야한다고 공문이 왔어요 ㅜㅜㅜㅜ

금액이 꽤 커서 분납 신청하려고 해요

궁금한게

1. 근로자50%부담분을 회사에서 내주게되면 분개를 어떻게해야하는지 경비처리가 가능한지

2. 분납해서 납부하는경우 분개를 어떻게해야하는지

알려주세요 ㅜㅜㅜㅜ

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