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Q&A사례

신고납부 업무를 사례를 통하여 알려드립니다.

안녕하세요.
직원의 교육지원비용 때문에 질문드립니다.

업무와는 상관없이 개인적인 교육을 하려고 하는데 회사에서 개인교육이라도 일부 지원해줍니다. 학원에서 교육받는 것은 아니고 인터넷상 교육이라서요.

복리후생비, 교육비 둘 중 어느것으로 잡아야하는지요?
그리고 인터넷 교육인데 5만원이 넘는 금액을 계산서 발행을 안 해줍니다.
그쪽에서는 수강료 영수증만 발행가능하다고 하는데 다른 정당한 방법으로 비용처리 할수는 없을까요?

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