무료회원가입 | 로그인 | 고객센터 | 사이트맵
경리 실무 길잡이 이지분개 입니다. 세무/회계단체 분야 1위
경리실무 계정과목
이지분개 계정과목
  계정과목
  재무제표
이지분개 손익계산서
  매출 및 매출원가
  판매비 및 일반관리비
  영업외 수익
  영업외 비용
  특별손익 및 법인세
이지분개 대차대조표
  자산 계정과목
  부채 계정과목
  자본 계정과목
다운로드 서비스
계정과목분류표
결산정리사항
간이세액표
2006년 세법 최신개정안
 
실전 FAQ
홈 > 실전경리사례 > 실전 FAQ
실전 FAQ
질문 [급여지급시 4대보험 문의]

1. 급여대장 작성시 고용보험 직원부담분(예수금)을 떼지않고(미반영) 급여지급을 하였는데 매월10일 납부하는 고용보험을 전액 비용처리해도 될까요?
그외 국민연금이나 건강보험도 동일한가요?

2. 급여대장 작성시 3대보험을 모두 반영하였고 근로소득세 및 지방소득세를 실질적으로
사업주가 다 부담하고 있는 경우 어떻게 처리(분개 및 연말정산등)를 해야할까요?


답변
현재 게시물에는"전문가의 답변"이 게시되어 있습니다.
아직 이지분개 회원이 아니시면 먼저 회원가입 하세요.
로그인 회원가입  

   
  “실전 FAQ”서비스는 이지분개 [유료/기업회원]서비스 입니다.
  이지분개 [유료/기업회원]서비스 혜택 보기
  이지분개 회원이시면 먼저 로그인 해주세요.
  이지분개 회원이 되시려면 회원가입 해주세요.
   
사업장소재지 : 서울시 강남구 역삼로 204 (역삼동) 604호ㅣ부산시 해운대구 해운대해변로 257, 1601호 (하버타운) (주) 비즈폼
TEL : 051-553-4954ㅣE-mail:ezbungae@ezbungae.com(이메일 무단수집거부)ㅣ개인정보책임자 : 유상길
사업자등록번호 : 605-81-38178ㅣ법인등록번호 : 180111-0323252ㅣ통신판매업 신고번호 : 제2002-29호 | 대표이사 : 이선규
copyright by INBEE.COM All right reserced.