[이지분개] 퇴직급여충당부채 설정 전문가 질문과 답변 실무QA 경리업무사례모음,계정과목해설,분개전표,세무서식,세무회계,경리실무사례

4월 EVENT 당첨자

-brainbo***

1회

> 실시간 실무Q&A > 전문가 Q&A

전문가 Q&A

실무 경력 10년 이상의 전문가가 24시간 내 답변을 드립니다!

퇴직급여충당부채 설정

답변 만족도

inthek***

2016-07-11 오후 7:51:48

첨부 : -

상태

조회

616

연구직과 관리직의 퇴직급여 계정과목을 별도로 설정하고 있는 법인입니다.

예를 들어,

2015.07.01  연구직 -> 관리직 인사발령 (연구개발비 -> 퇴직급여)

2016.01.01  퇴직급여 산출식 변경

2016.06.30  퇴직급여충당부채 계산 시 발령직원에 대한 퇴직급여 계산 문의 드립니다.(재직중)

퇴직사유 발생 직전 3개월의 급여를 기준(기준급여라 정의)으로 퇴직금을 산정하고 있는데

연봉인상에 따라 2015.06.30 의 기준급여와 2016.06.30 의 기준급여가 다릅니다.

1. 2015.06.30 까지의 연구직으로 재직했던 기간의 퇴직급여는 어느 규정에 따라 계산해야 할까요? (변경 전/변경 후)

2. 2015.06.30 까지의 연구직으로 재직했던 기간의 기준급여는 어느 시점에 따라야 할까요?

  (2015.06.30 직전 3개월 / 현재시점의 직전 3개월)

어느 것을 기준으로 삼느냐에 따라 금액이 달라져 문의 드립니다.

요청하신 서비스는 이지분개 유료회원만 이용 가능합니다.

회원가입

로그인

사업장소재지 : 서울시 강남구 역삼로 204 (역삼동) 604호ㅣ부산시 해운대구 해운대해변로 257, 1601호 (하버타운) (주) 비즈폼
TEL : 051-553-4954ㅣE-mail:ezbungae@ezbungae.com(이메일 무단수집거부)ㅣ개인정보책임자 : 유상길
사업자등록번호 : 605-81-38178ㅣ법인등록번호 : 180111-0323252ㅣ통신판매업 신고번호 : 제2002-29호 | 대표이사 : 이선규
copyright by INBEE.COM All right reserced.