저희는 9/1~9/30일까지 근무한 급여를 9/20일 선지급하고 있습니다.
그런데 A라는 근무자가 20일날 급여를 받고서 26일날 퇴사를 하였습니다.

근무하지 않은 날수에 대한 4일분치를 공제를 해야 하는데 9월 원천세 신고가 마감이 된 상태이고 사업소세도 납부가 되었습니다.
회계사무소에선 급여수정을 하라는데 급여수정을 9월달에 해야 하는건지. 아님 공제날짜 기준으로 해야 하는건지. 수정을 하게 된다면 재신고를 해야 하는건 무엇무엇이 있는건지 자세히 알려주세요.

또 한가지...
퇴직금을 지급해야 하는 대상이기에 퇴직금에서 공제를 하려고 보니 분개를 어떻게 해야 할지 난감해서요.
퇴직금에서 급여공제분을 공제해도 무관할런지요.
내역을 알려드리오니 분개 부탁드릴께요.